Изменения документа Настройка интеграции с Sigur

Сводка

• Свойства страницы (1 изменено, 0 добавлено, 0 удалено)

Подробности

Свойства страницы

Содержимое

...	...	@@ -535,6 +535,40 @@
535	535
536	536	~** При необходимости отменить приказ на увольнение, указанный сотрудник будет перемещен из группы Уволенные в прежнее Подразделение.
537	537
	538	+(% class="box infomessage" %)
	539	+(((
	540	+В системе PROSTO:СКУД действует правило: **Документ индивидуальных прав имеет приоритет над правами Группы доступа**.
	541	+
	542	+Это создает риск при **повторном приеме** сотрудника:
	543	+
	544	+* Если у сотрудника были назначены индивидуальные контроллеры, при увольнении они не отключаются в СКУД и **сам документ прав в 1С остается действующим**.
	545	+* Если вы примете этого сотрудника обратно через некоторое время, система увидит старый документ и **автоматически восстановит** ему старые индивидуальные права, проигнорировав настройки его новой Группы доступа.
	546	+
	547	+Обязательное действие при увольнении
	548	+
	549	+Чтобы избежать коллизий в будущем, при увольнении сотрудника, имеющего индивидуальные права, необходимо их **аннулировать** в 1С.
	550	+
	551	+**Порядок действий:**
	552	+
	553	+1. (((
	554	+Создайте новый документ **«Назначение контроллеров/точек доступа»** для увольняемого сотрудника.
	555	+
	556	+* (((
	557	+(Или используйте операцию «Изменение прав» в АРМ Бюро пропусков).
	558	+)))
	559	+)))
	560	+1. (((
	561	+В списке действующих контроллеров **снимите все галочки** (признак «Действует»).
	562	+)))
	563	+1. (((
	564	+Проведите документ.
	565	+)))
	566	+
	567	+**Результат:**
	568	+Индивидуальные права в истории 1С будут считаться «отключенными».
	569	+При повторном приеме на работу этот сотрудник начнет «с чистого листа» и корректно получит стандартные права своей новой Группы доступа.
	570	+)))
	571	+
538	538	== 5. Привязка и назначение Групп доступа по Подразделениям ==
539	539
540	540	В системе PROSTO:СКУД реализован механизм, позволяющий автоматически создавать дерево Групп доступа в СКУД на основании справочника "Подразделения" в 1с. Это гарантирует, что структура в СКУД будет всегда соответствовать актуальной оргструктуре организации.