Изменения документа Быстрый запуск

Сводка

• Свойства страницы (1 изменено, 0 добавлено, 0 удалено)

Подробности

Свойства страницы

Содержимое

...	...	@@ -91,10 +91,9 @@
91	91
92	92	= 2. Резервная копия базы 1С и установка расширения =
93	93
94		-(% class="box errormessage" %)
95		-(((
	94	+{{error}}
96	96	**Важно: настоятельно рекомендуем сделать резервную копию Информационной базы 1С любым доступным способом.**
97		-)))
	96	+{{/error}}
98	98
99	99	|**01 Создайте резервную копию**
100	100	Например, откройте базу в режиме «Конфигуратор» и выберите Администрирование → Выгрузить информационную базу. Можно использовать другой штатный способ резервного копирования.
...	...	@@ -195,7 +195,7 @@
195	195
196	196	|(((
197	197	**01 Создайте узел выгрузки для каждой СКУД**
198		-Перейдите в** PROSTO:СКУД** → **Сервисы и настройки** → **Узлы регистрации объектов для выгрузки в СКУД**. Нажмите Создать, укажите уникальные код и наименование, выберите нужную систему доступа.
	197	+Перейдите в** PROSTO:СКУД** → **Сервисы и настройки** → **Узлы регистрации объектов для выгрузки в СКУД**. Нажмите Создать, укажите уникальные код и наименование, выберите нужную систему доступа.
199	199
200	200	(% class="box warningmessage" %)
201	201	(((
...	...	@@ -281,53 +281,44 @@
281	281
282	282	= 9. Настройка ролевой модели =
283	283
284		-//Новая ролевая модель действует начиная с версии 1.2.8. После обновления старые роли больше не поддерживаются: профили групп доступа нужно проверить и перенастроить.//
	283	+В ПП реализованы 4 базовые роли:
285	285
286		-(% class="table-bordered" %)
287		-(% class="warning" %)|=Профиль|=Для каких задач|=Границы доступа
288		-|**Кадровик / Табельщик (СКУД)**|Графики, табель, рабочее время и профильные отчеты.|Не меняет политику учета времени, интеграцию и настройки доступа.
289		-|**Старший Кадровик / Табельщик
290		-(СКУД)**
291		- |Настройка политики рабочего времени, графики, табель и отчеты.|Не настраивает СКУД, карты и права доступа.
292		-|**Линейный руководитель**|Просмотр проходов, присутствия и дисциплины своих сотрудников.|Аналитика без редактирования табеля, графиков и интеграции.
293		-|**Администратор СКУД**|Настройка и контроль обмена 1С-СКУД, очередей, ошибок и блокировок.|Не меняет политику учета времени и табель.
294		-|**Сотрудник бюро пропусков (СКУД)**|Карты и пропуска, группы, территории, печать пропусков.|Не настраивает кадровый учет и интеграционные обмены.
295		-|**Сотрудник первой линии поддержки (СКУД)**|Просмотр карточек, настроек, статусов обмена и отчетов для диагностики.|Только просмотр; без изменений и повторного запуска обмена.
	285	+- Добавление изменение кадровый учет (СКУД)
296	296
297		-(% class="lead" %)
298		-**Как назначить профиль пользователям**
	287	+- Добавление изменение функционал СКУД (СКУД)
299	299
300		-(((
301		-В 1С права задаются через профиль группы доступа, затем профиль назначается группе, в которую включают пользователей.
302		-)))
	289	+- Чтение кадровый учет (СКУД)
303	303
304		-(((
305		-|**01 Создайте профиль**
306		-Перейдите в **Администрирование **→ **Настройки пользователей и прав** → **Профили групп доступа**. Создайте профиль с понятным названием по функции сотрудника.
307		-|**02 Отметьте разрешенные роли**
308		-В профиле откройте вкладку Р**азрешенные действия (роли)**. Выберите состав ролей по полной матрице прав и сохраните профиль.
309		-|**03 Создайте группу доступа**
310		-Вернитесь в **Администрирование **→ **Настройки пользователей и прав** → **Группы доступа**. Создайте группу и выберите в ней профиль с предыдущего шага.
311		-|**04 Добавьте пользователей**
312		-В группе доступа укажите сотрудников и сохраните изменения. После нового входа они увидят разрешенные команды PROSTO:СКУД.
	291	+- Чтение функционал СКУД (СКУД)
313	313
314		-**Для кадровых профилей нужны типовые права 1С**
315		-)))
	293	+Для полноценной работы с ПП и доступа ко всему функционалу достаточно добавить две из них: добавление изменение кадровый учет (СКУД), добавление изменение функционал СКУД (СКУД). Так чтобы настроить полный доступ к подсистеме, необходимо зайти в раздел «Администрирование» – «Настройка пользователей и прав»
316	316
317		-(% class="table-bordered" %)
318		-|**Кадровик / Табельщик (СКУД)**|Дополнительно включите пользователя в типовые группы доступа 1С **Кадровик **и **Табельщик**.
319		-|**Старший Кадровик / Табельщик (СКУД)**|Дополнительно включите пользователя в типовые группы доступа 1С **Старшие кадровики** и **Табельщик**.
	295	+[[image:1747396108304-201.png]]
320	320
	297	+Далее «Профили групп доступа»
321	321
	299	+[[image:1747396124098-793.png]]
322	322
323		-(% class="box warningmessage" %)
324		-(((
325		-Роли PROSTO:СКУД дают доступ к функциям подсистемы. Права на данные и функции основной конфигурации 1С назначаются отдельно средствами этой конфигурации.
326		-)))
	301	+После необходимо создать Профиль групп доступа и добавить в него нужные роли:
327	327
328		-Подробнее про назначение ролей вы можете посмотреть в [[Инструкции по обновлению>>https://wiki.prostoskud.ru/bin/view/Инструкции%20по%20обновлению/]] Обновление на версию 1.2.8 пункт 3 Настройка ролей и прав доступа.
	303	+[[image:1747396161296-542.png]]
329	329
	305	+Далее необходимо вернуться в настройки и создать «Группу доступа»
330	330
	307	+[[image:1747396178470-223.png]]
	308	+
	309	+В создаваемой группе необходимо выбрать созданный ранее профиль и добавить пользователей
	310	+
	311	+[[image:1747396201651-561.png]]
	312	+
	313	+После входа в систему у пользователя появится подсистема «PROSTO:СКУД»
	314	+
	315	+[[image:1747396219010-175.png]]
	316	+
	317	+{{error cssClass="Важно: роли подсистемы не дают прав на объекты тиражного решения 1С права на данные объекты необходимо настраивать отдельными группами."}}
	318	+**Важно: роли подсистемы не дают прав на объекты тиражного решения 1С права на данные объекты необходимо настраивать отдельными группами.**
	319	+{{/error}}
	320	+
331	331	= 10. Заключение =
332	332
333	333	В настоящем документе приведена последовательность быстрой настройки ПП при внедрении в одну из поддерживаемых конфигураций 1С в виде расширения. Для более детальной информации по особенностям функционала продукта рекомендуем ознакомиться со следующими материалами: